L'IA générative transforme déjà la façon de travailler des entreprises québécoises. Les équipes formées gagnent des heures chaque semaine ; celles qui improvisent accumulent les erreurs, les risques de confidentialité et les occasions manquées.
Rédaction de courriels et de soumissions, synthèse de documents, préparation de rencontres : vos employés apprennent à déléguer les tâches répétitives à l'IA pour se concentrer sur ce qui a de la valeur.
Plutôt que de dépendre d'un consultant à chaque question, vos équipes développent les réflexes pour choisir le bon outil, formuler de bonnes requêtes et valider les résultats de l'IA.
Données confidentielles, renseignements personnels, propriété intellectuelle : nous formons vos employés aux bonnes pratiques pour utiliser l'IA sans exposer votre entreprise, en conformité avec la Loi 25.
Chaque parcours est bâti sur mesure selon votre secteur, la maturité numérique de vos équipes et vos objectifs d'affaires. Voici les formats les plus demandés.
Une demi-journée ou une journée pour démystifier l'intelligence artificielle : ce que les grands modèles de langage savent faire (et ne savent pas faire), démonstrations en direct avec ChatGPT, Microsoft Copilot, Gemini et Claude, et premiers exercices pratiques appliqués à votre quotidien. Idéal pour aligner la direction et les employés autour d'une compréhension commune.
Vos équipes apprennent, les mains sur le clavier, à rédiger des requêtes efficaces, à structurer leurs demandes, à réviser des textes, à analyser des données et à automatiser des tâches courantes avec les outils génératifs. Chaque participant repart avec une banque de gabarits de requêtes adaptés à son poste.
Ventes, service à la clientèle, administration, ressources humaines, opérations : nous cartographions les tâches de chaque département et identifions avec vos gens les cas d'usage à plus fort impact. C'est souvent à cette étape que naissent les projets d'automatisation de processus ou de chatbot d'entreprise.
La formation ne s'arrête pas à l'atelier. Nous accompagnons vos champions internes, mettons en place une politique d'utilisation de l'IA, mesurons l'adoption réelle et ajustons le tir sur plusieurs semaines pour que les nouveaux réflexes s'installent durablement dans l'entreprise.
Nos formateurs sont des praticiens : ils conçoivent et déploient des solutions d'IA pour des PME d'ici, comme des chatbots d'entreprise et des automatisations de processus. Vos équipes ne reçoivent pas un cours théorique traduit de l'anglais, mais des ateliers en français québécois, ancrés dans des exemples réels de votre secteur, avec vos propres documents et vos propres processus comme matière première.
Les formations se donnent en présentiel dans la grande région de Québec et de Lévis, ou à distance partout au Québec. Les groupes restent petits pour que chaque participant pratique réellement, pose ses questions et reparte avec des acquis applicables dès le lendemain.
Plusieurs programmes gouvernementaux québécois et canadiens peuvent couvrir une partie importante des dépenses de formation de la main-d'œuvre et des projets d'adoption de l'intelligence artificielle en entreprise. Selon votre taille, votre secteur et votre région, la facture réelle de votre parcours de formation peut être considérablement réduite.
Les programmes, les critères et les montants évoluent régulièrement : lors de l'audit IA gratuit, nous identifions avec vous les programmes pertinents à votre situation et nous vous aidons à préparer votre demande.
Hébergement 100 % au Canada · Conforme à la Loi 25
Les exercices pratiques et les solutions que nous recommandons respectent les exigences québécoises de protection des renseignements personnels. Vos données ne servent jamais d'exemple sans encadrement.
Chaque parcours est soumis sur mesure après l'audit initial. À titre indicatif seulement :
À partir de 1 500 $ CA
Une demi-journée ou une journée de formation pour un groupe, incluant les exercices pratiques et les gabarits de requêtes.
3 000 à 10 000 $ CA
Série d'ateliers par département, cartographie des cas d'usage et accompagnement à l'adoption sur plusieurs semaines.
Ces fourchettes sont indicatives et varient selon le nombre de participants, la durée et le niveau de personnalisation. Les subventions applicables peuvent réduire le coût net. Demandez une soumission précise lors de votre audit IA gratuit.
Un atelier d'initiation dure une demi-journée ou une journée. Un parcours complet, avec ateliers par département et accompagnement à l'adoption, s'étale généralement sur quatre à douze semaines, à raison de quelques heures par semaine pour ne pas paralyser vos opérations.
Non. Nos formations s'adressent d'abord aux équipes non techniques : ventes, administration, service à la clientèle, direction. Si quelqu'un sait écrire un courriel, il a tout ce qu'il faut pour apprendre à utiliser l'IA générative de façon productive.
Oui. Toutes nos formations sont offertes en français, en présentiel dans la grande région de Québec et de Lévis, ou à distance partout au Québec. Nous pouvons aussi les donner en anglais ou en format bilingue si vos équipes le demandent.
Oui, plusieurs programmes québécois et canadiens soutiennent la formation de la main-d'œuvre et l'adoption de l'IA en entreprise. Les critères et les montants varient selon votre situation ; nous identifions les programmes pertinents avec vous lors de l'audit IA gratuit.
Les outils d'IA générative les plus pertinents pour votre contexte : ChatGPT, Microsoft Copilot, Gemini, Claude et, au besoin, des solutions spécialisées comme les chatbots d'entreprise ou les outils d'automatisation de processus. Le choix final se fait selon vos systèmes existants et vos exigences de confidentialité.
Oui. Nous formons vos équipes aux bonnes pratiques de confidentialité dès le premier atelier, et les solutions que nous recommandons privilégient un hébergement 100 % au Canada, en conformité avec la Loi 25. Aucune donnée sensible n'est utilisée dans les exercices sans encadrement.
En 30 minutes, nous évaluons le niveau de vos équipes, identifions vos cas d'usage prioritaires et vous proposons un parcours de formation adapté — subventions incluses dans l'analyse. Sans engagement.